TALLER DE ACTUALIZACIÓN DE RECURSOS HUMANOS (PERIODO ABRIL 2025-OCTUBRE 2025) Y EXPERIENCIAS PRÁCTICAS (2025/0/11/4)

Presencial

Tratamiento de los recursos humanos desde una doble visión: análisis de la jurisprudencia y taller práctico de solución de dudas.

  • Área formativa: Formación - Recursos humanos/organización
  • Modalidad: Presencial
  • Dirigido a:

    Personal técnico municipal que desempeña sus funciones en el área de recursos humanos.

  • Calendario:
    • Días del curso: 24 de octubre
    • Horario: 09:00 - 14:00
    • Duración: 5 horas
    • Periodo de solicitud: desde el 30 de junio al 3 de octubre de 2025
    • Último día para darse de baja: el 23 de octubre de 2025
  • Idioma: Castellano
  • Profesorado: JORGE FONDEVILA ANTOLÍN

Taller de actualización de recursos humanos (Periodo abril 2025-octubre 2025) y experiencias prácticas.

Objetivos generales

El taller tiene un doble objetivo:

  • Se desarrollará un Taller de actualización donde se informará detalladamente sobre las novedades más relevantes en materia de recursos humanos en la Administración Local, desde el punto de vista normativo, jurisprudencial, documental y bibliográfico, así como aquellos planes de innovación o mejora que sean de interés.
  • Se llevará a cabo en el Taller un examen y debate sobre la Gestión de Problemas de RRHH, en el que el personal asistente planteará, con la debida antelación, las preguntas o cuestiones críticas que quieran que se debatan y traten en la sesión presencial, para ser compartidas y discutidas entre todas las personas.

Objetivos específicos

  • Actualizar sus conocimientos sobre las novedades de RRHH que se han desarrollado en el último año, tanto en el plano normativo, como jurisprudencial y documental.
  • Disponer de un espacio a través del cual poder plantear las cuestiones críticas y problemas en materia de RRHH que se susciten en su ayuntamiento o entidad local, pudiendo encontrar en ese espacio soluciones a los problemas planteados, que serán analizados previamente por el profesorado y expuestos en la sesión presencial para ser compartidos y debatidos.

Competencias

Al finalizar la acción formativa el alumnado será capaz de:

  • Resolver los problemas prácticos y las cuestiones críticas que se planteen en su entidad.
  • Socializar las respuestas a los problemas de gestión en materia de RRHH en las entidades locales, buscando puntos de encuentro y soluciones comunes.
  • Debatir sobre problemas complejos o cuestiones críticas en materia de gestión de RRHH en la administración local y reforzar así sus conocimientos.

PRIMERA PARTE

Taller de actualización de las novedades normativas, jurisprudenciales, bibliográficas y documentales en materia de recursos humanos en el sector público, con especial dedicación al ámbito de los gobiernos locales.

SEGUNDA PARTE

Taller de Gestión en materia de RRHH. Resolución de las cuestiones y problemas planteados.

Metodología

Taller práctico. En su primera parte se realizará una exposición académica de las novedades y en la segunda parte del taller se examinarán las cuestiones o problemas de gestión que deberán tener un contenido general que resulte aplicable a otras entidades locales. Las mismas serán formuladas por el personal asistente al curso por escrito mediante correo electrónico dirigido al IVAP con una antelación de veinte días a la celebración del taller. Las cuestiones se enviarán a la siguiente dirección: miriamberasategi@ivap.eus

Asistencia.

Requisitos a cumplir para lograr el Certificado de asistencia:

  • 80% de asistencia

Certificado.

El certificado de asistencia del curso, estará a su disposición una vez que reciba la notificación en su correo electrónico. Acceda a "Trámites con el IVAP" apartado "Certificaciones".

Requisito

Es necesaria una cuenta de correo electrónico corporativo que identifique unívocamente a la persona asistente al curso. No admitiremos cuentas de correo compartidas o asignadas a un puesto.

Conforme a lo dispuesto en el artículo 5.1 apartado d) del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD), los datos personales serán exactos y, si fuera necesario, actualizados. Todo ello en cumplimiento del principio de exactitud.

Contacto

prestakuntza@ivap.eus

Ámbito

Acción formativa derivada del convenio de colaboración entre EUDEL e IVAP.

Organizado por:
IVAP
Tipo de evento:
Cursos
Fecha inicio - Fecha fin:
-
RECALDE | RECALDE, 18
BILBAOBIZKAIA (Espa�a)
Más detalles del lugar:
RECALDE 18 - BILBAO, CP: 48009
Descarga el evento para importarlo en tu calendario (.ics)
Precio:

40,95€

ORDEN de 20 de junio de 2022, del Consejera de Gobernanza Pública y Autogobierno, por la que se fija la cuantía de los precios públicos de las actividades y servicios que presta el Instituto Vasco de Administración Pública.(BOPV nº 132, de 8 de julio)

Instrucciones:

Las personas empleadas en la Administración Local y Foral de la CAE:

Si en tu entidad contáis con un coordinador/a para temas de formación, ponte en contacto con él/ella para gestionar tu solicitud. Esta persona será la encargada de realizar tu solicitud por la aplicación SOLASKIDEGUNE. Dicha solicitud será admitida mientras no digamos lo contrario.