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Giza baliabideak. 2019ko azaroko buletina

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BERRIAK

Hezkuntza Sailak beste EPE bat deitu du 2020rako

¿Debe darse audiencia a los afectados antes de aprobarse la Relación de puestos de trabajo?

Gobernuak % 1,5era igoko du euskal langile publikoen Itzarri-BGAE-rako ekarpena, abendutik aurrera

El Tribunal Supremo fija que los trabajadores de las ETT tienen derecho al plan de igualdad de la empresa usuaria

Nace un índice que mide el nivel de humanización de los empresas

Lekualdatze-lehiaketaren behin-behineko ebazpena, 2019

¿Una trabajadora tiene derecho a salir media hora antes del trabajo para poder recoger a sus hijos del colegio?               Irakurri epaia

Tribunal Supremo: la indemnización obligatoria por cese de los altos directivos está exenta de IRPF

Importantísima doctrina casacional sobre fecha tope para valoración de méritos

Los empleados con becarios a su cargo tienen derecho al correspondiente plus por docencia

Piden elevar el permiso parental a 18 semanas en los ayuntamientos  

La transformación digital ha cambiado la forma de trabajar de Recursos Humanos

Los profesores contratados tienen derecho a los mismos complementos retributivos que los profesores funcionarios de carrera  

Los jueces destapan los trucos de las empresas para falsear el registro horario

El Banco de España defiende elevar la edad de jubilación para "asegurar las pensiones"

Casarse estando de baja no genera el permiso por matrimonio tras el alta médica

Los empleados tienen derecho a descansar cinco minutos por cada hora de trabajo efectivo

233 aprobados en la OPE de Osakidetza, lo que supone que el 90% de aspirantes ha superado las pruebas

Aprueba el 90 % de los aspirantes a las 26 plazas de la OPE de Osakidetza

Los trabajadores temporales gastan un 23% más cuando se les hace indefinidos, según el Banco de España

Una testifical es suficiente para probar que se trabajan horas extras si la empresa carece de registro horario

Una camarera exige cobrar las horas extras por Whatsapp y la despiden: un tribunal rechaza que el despido sea nulo

La ampliación legal del permiso de paternidad anula cualquier mejora de los convenios colectivos

Incapacidad laboral permanente, una ley no siempre aplicada

Funtzio Publikoaren Euskal Kontseiluak onartu egin du “Kidego eta Eskalen Lege-Aurreproiektua”, eta Gobernuari eskatu dio hura izapidetu bitartean enplegu publikoa finkatzeko prozesu bereziak jasotzeko

Anulación del derecho a la libertad de expresión como motivo de despido

La empresa no es responsable de las lesiones producidas por la agresión de un empleado a otro

¿Zanja el Constitucional la posibilidad de despedir por absentismo en caso de bajas médicas?

Los interinos de larga duración no podrán consolidar su plaza sin superar el examen de oposición

Sancionada una empresa con 60.000 euros por obstaculizar a una inspectora de trabajo

Eusko Jaurlaritzak uko egin dio EH-BILDU taldeak eginiko “EnpleguPpublikoa Egonkortzeko Lege-Proposamena”ren tramitazioari

Jaurlaritza azaroan hasiko da Lakuako 436 lanposturen soldata-igoera ordaintzen, 2010eko urtarrilaren 1era arteko atzeraeraginez 

BIBLIOGRAFIA

Liburuak

(Gaiari buruzko azken argitalpenak)

ACCID, Prevención y gestión de riesgos: bases conceptuales y aplicaciones prácticas, Editorial: Bresca (Profit Editorial), 2019. ISBN: 9788417942250

Acoso laboral: regulación jurídica y practica aplicativa, Editorial: Tirant Lo Blanch, 2019. ISBN: 9788413136295

ARRIETA IDIAKEZ, Francisco Javier. Lan zuzenbidea, Editorial: S.L. – Dykinson, 2019. ISBN: 9788413243306

Atención al cliente y calidad del servicio (comm002po). Especialidades formativas, Editorial CEP, 2019. ISBN: 9788418113666

BARRERO JIMÉNEZ, Jose Maria. Guía práctica sobre la tributación y la cotización de las diferentes indemnizaciones por extinción del contrato de trabajo y de otros supuestos indemnizatorios en la relación laboral, Navarra, Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413095028

BENAVIDES VICO, Antonio. Guía de expertos en seguridad social., Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413081250

CASTILLO DE MESA, Joaquín. El trabajo social en la era digital, Navarra, Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413092508

COLLELL LÓPEZ, Jordi. Los cuatro escalones: sube a la cima de tu marca personal, Barcelona, Editorial: Bresca (Profit Editorial), 2019. ISBN: 9788417942021

ERRO GARCÉS, Amaya. Tendencias 4,0 en la gestión de la empresa, Navarra, Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413081472

ETEVE SEGARRA, Amparo. Puntos críticos en el tratamiento jurisprudencial e inspector de la descentralización empresarial, la contratación laboral y las empresas multiservicios, Editorial: Bomarzo, 2019. ISBN: 9788417310882

GARRIGUES GIMENEZ, Amparo. Temporalidad y negociación colectiva ¿uso o abuso? Una mirada crítica al sector hostelero en la comunidad valenciana, Editorial: Reus, 2019. ISBN: 9788429021721

GÓMEZ SALADO, Miguel Angel. Absentismo laboral como causa del despido objetivo, Granada, Editorial: Comares, 2019. ISBN: 9788490458334

GRIS RAMOS, Alejandro. E-talenters: desarrollo del talento y educación financiera para jóvenes, Editorial: Autor-Editor, 2019. ISBN: 9788409137299

IGLESIAS ALVAREZ, Isabel. Los procesos de selección en la era digital, Editorial: Fund. Confemetal, 2019. ISBN: 9788417701093

IGLESIAS CABERO, Manuel. Contingencias profesionales paso a paso, Editorial: S.A. Colex. Editorial Constitución Y Leyes, 2019. ISBN: 9788417618940

INGRAM, Thomas N. Sales management: analysis and decision making, Editorial: Taylor & Francis, 2019. ISBN: 9780367252748

LLÁCER CENTENO, Pilar. Te van a despedir y lo sabes, Cordoba, Editorial: Almuzara, 2019. ISBN: 9788417954741

MARTINEZ MORENO, Carolina. Brecha salarial de género y discriminación retributiva: causas y vías para combatirlas, Albacete, Editorial: Bomarzo, 2019. ISBN: 9788417310899

MEDINA DÍAZ, Francisco José. Dirigir equipos con inteligencia emocional, Editorial: Universidad De Sevilla. Secretariado De Publicaciones, 2019. ISBN: 9788447219100

MINTZBERG, Henry. El CEO más peligroso: y otros cuentos para directivos, Editorial: Conecta, 2019. ISBN: 9788416883875

MONSALVE CUÉLLAR, Martha Elisa. Género y no discriminación, Editorial: Alderaban, 2019. ISBN: 9788416373307

ORTEGA LOZANO, Pompeyo Gabriel. MONEREO PÉREZ, José Luis. El derecho de huelga: configuración y régimen jurídico, Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413086125

PÉREZ ZAPATA, Oscar. Trabajo sin límites, salud insostenible: la intensificación del trabajo del conocimiento, Editorial: Marcial Pons, 2019. ISBN: 9788491236771

PFEFFER, Jeffrey. El trabajo nos está matando (y a nadie le importa), Editorial: LID, 2019. ISBN: 9788417277994

PIQUERAS GÓMEZ DE ALBACETE, César. Juntos: los secretos de los equipos de alto rendimiento, Barcelona, Editorial: Bresca (Profit Editorial), 2019. ISBN: 9788417942298

POQUET CATALÁ, Raquel. Últimos perfiles de la excedencia laboral, Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413094175

REBATE, Carlos. El antídoto: 12 técnicas infalibles para sobrevivir en un futuro de inteligencia artificial y robots, Barcelona, Editorial: Empresa Activa, 2019. ISBN: 9788416997213

RODRIGUEZ ESCANCIANO, Susana. Derechos laborales digitales. Garantías e interrogantes. Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413080802

SANGUINETI RAYMOND, Wilfreso. La construcción del derecho del trabajo de las redes empresariales, Editorial: Comares, 2019. ISBN: 9788490458891

SANTAELLA VALLEJO, Almudena. Corresponsabilidad en la vida laboral y familiar. una asignatura sobre la igualdad jurídica, Navarra, Editorial: Aranzadi, 2019. ISBN: 9788413081342

VALLEJO DA COSTA, Ruth (Coord.) Salud laboral, igualdad y mujer. Aspectos jurídicos, Albacete, Editorial: Bomarzo, 2019. ISBN: 9788417310851

VAZQUEZ SUAREZ, Luis. Conceptos de gestión, Valencia, Editorial: Tirant Humanidades, 2019. ISBN: 9788417973018

 Aldizkariak

(IVAPeko Liburutegian kontsultagarri)

Capital Humano. Wolters Kluwer. nº347, noviembre 2019

Contratación administrativa práctica. Wolters Kluwer. nº164, noviembre-diciembre 2019

Gestión Práctica de Riesgos Laborales. Wolters Kluwer. nº175, noviembre 2019

International Journal of Training and Development. John Wiley & Sons. v.23, n.4, december 2019 (Aurkibidea / Sumario)

Trabajo y Derecho. Wolters Kluwer. Monográfico nº10, noviembre 2019

(Online eskuragarri)

Erga online. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. n.159, julio-septiembre 2019

ERGA-Bibliográfico. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. nº536, noviembre 2019

ERGA-Legislación. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. nº9, 2019

Journal of Work and Organizational Psychology. Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid. Vol. 35, Nº3, 2019

Seguridad y Salud en el Trabajo. Instituto nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. n.99, julio 2019

Seguridad y Salud en el Trabajo. Instituto nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. n.100, octubre 2019

Aldizkarien artikuluak

(IVAPeko liburutegian kontsultagarri)

“¿Cómo captar y retener talento para favorecer la innovación en los despachos?”. Legal Management, nº 33, noviembre 2019

“¿Es posible la adscripción de personal a la gestión de un servicio mediante contratos temporales a través de ETT?”. Contratación administrativa práctica. Nº164, noviembre-diciembre 2019

“Derecho de un trabajador a no realizar el turno de noche para poder atender a su madre enferma (Juzgado de lo Social nº 2 Valladolid, Sentencia 31 Julio 2019)”. Diario La Ley, Nº 9510, Sección Jurisprudencia, 4 de Noviembre de 2019

“El TJUE ha declarado que España discrimina a los trabajadores fijos discontinuos (TJUE, Sala Séptima, Sentencia 15 Octubre 2019)”. Diario La Ley, Nº 9513, Sección La Sentencia del día, 7 de Noviembre de 2019

“El TJUE rechaza que los Estados miembros puedan poner límites a la subcontratación (TJUE, Sala Quinta, Sentencia 26 Septiembre 2019)”. Diario La Ley, Nº 9517, Sección Jurisprudencia, 13 de Noviembre de 2019

“El Tribunal Constitucional se pronuncia en contra de la doctrina del Supremo sobre los policías interinos”. Consultor de los ayuntamientos y de los juzgados, Nº. 11, 2019, págs. 23-25

“Elección de los despedidos cuando la empresa tiene pérdidas económicas (TSJ La Rioja, Sala de lo Social, Sentencia 26 septiembre 2019)”. Diario La Ley, Nº 9516, Sección Jurisprudencia, 12 de noviembre de 2019

“En los consorcios locales no hay reserva de puestos para funcionarios de Administración Local con habilitación nacional (Tribunal Supremo, Sala de lo Contencioso-administrativo, Sentencia 9 octubre 2019)”. Diario La Ley, Nº 9522, Sección Jurisprudencia, 20 de noviembre de 2019

“La empresa no puede unilateralmente retrasar media hora la salida aumentando el tiempo de comida (TSJ País Vasco, Sala de lo Social, Sentencia 16 Julio 2019)”. Diario La Ley, Nº 9512, Sección La Sentencia del día, 6 de noviembre de 2019

“Los pliegos de contratación no pueden imponer la subrogación del personal”. Consultor de los ayuntamientos y de los juzgados, Nº. 11, 2019, págs. 34-38

“Si un curso es parte del deber de formación de los funcionarios, debe considerarse tiempo de trabajo”. Consultor de los ayuntamientos y de los juzgados, Nº. 11, 2019, págs. 13-15

BARRACHINA ANDRÉS, Ana María. “La comisión de servicios: reflexiones prácticas sobre la novedosa jurisprudencia del Tribunal Supremo”. Consultor de los ayuntamientos y de los juzgados, Nº. 11, 2019, págs. 55-74

BEJARANO LUCAS, José Manuel. “La situación administrativa de «excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público» y su incidencia en el ámbito de la función pública local”. Consultor de los ayuntamientos y de los juzgados, Nº. 11, 2019, págs. 75-88

CAÑETE SÁNCHEZ, Juan Antonio. “Garantías de imparcialidad del empleado público: aspectos generales y autonómicos. Nuevas tendencias”. Actualidad Administrativa. Wolters Kluwer. n.11, noviembre 2019

JIMÉNEZ ASENSIO, Rafael. “Políticas de Recursos Humanos en la Administración Local: estado de la cuestión y propuestas de cambio”. Diario La Ley, Nº 9525, Sección Tribuna, 25 de noviembre de 2019

MERINO ESTRADA, Valentín. “A vueltas con la libre designación: el caso de la secretaria general del Pleno del Ayuntamiento de Burgos”. CUNAL. Revista de Estudios Locales. Cosital. nº224, octubre 2019

MONEREO PÉREZ, José Luis; GUINDO MORALES, Sara. “La transmisión de empresa efectuada en el marco de un procedimiento de reestructuración judicial y la inexistencia normativa de un pretendido derecho del cesionario a elegir los trabajadores que continúan en la empresa”. La Ley Unión Europea nº 74, octubre 2019

NAVARRO NIETO, Federico. “La videovigilancia laboral. Un comentario a la STEDH 17-10-2019, Asunto López Ribalda”. Diario La Ley, Nº 9519, Sección Comentarios de jurisprudencia, 15 de noviembre de 2019

(Online eskuragarri)

ARAGÓN MEDINA, Jorge. "La dimensión laboral de la economía digital. Retos y propuestas para el diálogo social”. Revista Trabajo, Economía y Sociedad. CESCV, Generalitat Valenciana. Nº95, 2019, pp.

BEDOYA-DORADO, Cristian. “Construcción social del miedo en el trabajo: análisis desde la noción de atmósfera afectiva”. Innovar: revista de ciencias administrativas y sociales. Universidad Nacional de Colombia. vol.29, nº73, 2019, pp.

BUSTELO-GRACIA, José. “La percepción de la inteligencia espiritual en las empresas”. Revista Empresa y Humanismo. Universidad de Navarra. Vol.XXII, nº2, 2019, pp.9-25

CAÑO AGUILAR, Isabel. “La transición en un mundo laboral digitalizado”. Revista Trabajo, Economía y Sociedad. CESCV, Generalitat Valenciana. Nº95, 2019, pp.

DE VAL TENA, Ángel Luis. “El procedimiento arbitral para resolver las reclamaciones en las elecciones a órganos de representación del personal al servicio de las Administraciones Públicas”. Gestión y análisis de políticas públicas. INAP. Nº22, noviembre-abril 2019, pp.59-71

ESPINIELLA MENÉNDEZ, Ángel. “Responsabilidad civil por accidentes de trabajo transfronterizos”. Revista Electrónica de Estudios Internacionales. Asociación Española de Profesores de Derecho internacional y Relaciones internacionales. Nº37, junio 2019, pp.

GUTIÉRREZ-RÚA, Jimena; POSADA-GARCÍA, Maria Daniela; GONZÁLEZ-PÉREZ, Maria Alejandra. “Prácticas de recursos humanos que impactan la estrategia de sostenibilidad ambiental”. Innovar: revista de ciencias administrativas y sociales. Universidad Nacional de Colombia. vol.29, nº73, 2019, pp.

INGELLIS, Anna Giulia. “Poner el trabajo al servicio de un proyecto de vida: estrategias contra la precariedad”. Papers, Revista de Sociologia. Universitat Autonoma de Barcelona. Vol.104, nº4, 2019, pp.741-767

LESCANO-DUNCAN, Lucio. “Reorienting the Role of Middle Managers for Creating Value within the Organization: an Economical, Social and Ethical Proposal”. Revista Empresa y Humanismo. Universidad de Navarra. Vol.XXII, nº2, 2019, pp.27-61

LÓPEZ, Daniel; JARAMILLO, Diego-Alejandro; SUSAETA, Daniel. “Innovation in Corporate Organizational Culture: Diversity, Motivation and Organizational Pressure as Possible Realities”. Revista Empresa y Humanismo. Universidad de Navarra. Vol.XXII, nº2, 2019, pp.63-85

MARTÍNEZ JAREÑO, Anselmo. “Buenas prácticas de diálogo social. ¿Preparados para la digitalización? Agentes sociales ante la aceleración digital”. Revista Trabajo, Economía y Sociedad. CESCV, Generalitat Valenciana. Nº95, 2019, pp.

MONEREO PÉREZ, José Luis; MORENO VIDA, María Nieves; LÓPEZ INSUA, Belén del Mar. “Reorganización y modernización de las Administraciones Públicas: sucesión laboral y despidos colectivos”. Gestión y análisis de políticas públicas. INAP. Nº22, noviembre-abril 2019, pp.40-58

PIZZI, Alejandro; AHEDO, Manuel. “La «innovación escondida» de las pymes industriales en el capitalismo español. Gestión, estrategias y repertorios de prácticas innovadoras en pymes manufactureras catalanas”. Papers, Revista de Sociologia. Universitat Autonoma de Barcelona. Vol.104, nº4, 2019, pp.687-717

RODRÍGUEZ-ESTEBAN, Agustín; VIDAL, Javier; VIEIRA, María-José. “Un análisis de la empleabilidad de los universitarios en España a través del ajuste horizontal”. Revista de Educación. Ministerio de Educación y Formación Profesional. Nº386, 2019, pp.

RUIZ-PALOMINO, Pablo; LINUESA-LANGREO, Jorge; KELLY, Louise. “Hacia nuevos modelos empresariales más sociales y humanos: El papel de las mujeres en procesos de emprendimiento social y economía de comunión”. Revista Empresa y Humanismo. Universidad de Navarra. Vol.XXII, nº2, 2019, pp.87-122

SAENZ DE BURUAGA AZCARGORTA, Maria. “Implicaciones de la «gig-economy» en las relaciones laborales: el caso de la plataforma Uber”. Estudios Deusto. Facultad de Derecho, Universidad de Deusto. vol.67, nº1, 2019, pp.385-414

TORREJÓN PÉREZ, Sergio. “Los cambios en la estructura del empleo en España a lo largo del ciclo económico: patrones de cambio y factores explicativos (1995-2014)”. Papers, Revista de Sociologia. Universitat Autonoma de Barcelona. Vol.104, nº4, 2019, pp.605-633

VON DELFT, Stephan; KORTMANN, Sebastian; GELHARD, Carsten; PISANI, Niccolò. “Leveraging global sources of knowledge for business model innovation”. Long Range Planning. Volume 52, Issue 5, October 2019, pp.

WARNER, Karl S. R.; WÄGER, Maximilian. “Building dynamic capabilities for digital transformation: An ongoing process of strategic renewal”. Long Range Planning. Volume 52, Issue 3, June 2019, pp.326-349

 

Doktorego Tesiak

Autorea: Pelaez Marqués, José María, aut. Vigencia de los modelos de liderazgo del héroe clásico. López Gregoris, Rosario, dir. de tesis. Universidad Autónoma de Madrid. 2018   Tesia

LEGEDIA

Euskadi

EBAZPENA, 2019ko azaroaren 13koa, Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuko zuzendari nagusiarena, zeinaren bidez argitara ematen baita Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzuko Administrazio Kontseiluaren erabakia. Erabaki horren bidez, Familia eta lana bateragarri egiteko laguntzei buruzko ekainaren 29ko 177/2010 Dekretuaren IV. kapituluan ezarritako laguntzak 2019ko ekitaldian finantzatzera bideratutako baliabide ekonomikoak handitzen dira.

34/2019 DEKRETUA, azaroaren 18koa, Lehendakariarena, Lan Harremanen Kontseiluko hiru kide aldatzeko dena.

168/2019 DEKRETUA, urriaren 29koa, zeinaren bidez arautzen baitira Euskal Autonomia Erkidegoan desgaitasuna duten pertsonen enplegagarritasunarekin loturiko programak eta zerbitzuak eta enplegu zentro berezien Euskal Erregistroa.

Nafarroa

3050E/2019 EBAZPENA, azaroaren 8koa, Nafar Lansare-Nafarroako Enplegu Zerbitzuko zuzendari kudeatzaileak emana, 2019an elkarrizketa sozialaren eta negoziazio kolektiboaren arloko prestakuntza planak egiteko dirulaguntzen deialdia onesten duena. DDBN identifikazioa: 481340.

302/2019 FORU DEKRETUA, azaroaren 6koa, Nafar Lansare-Nafarroako Enplegu Zerbitzua erakunde autonomoaren estatutuak onesten dituena.

 

Estatua

Resolución de 16 de octubre de 2019, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial, de la Conselleria de Educación, Cultura y Deporte, por la que se publica la convocatoria del procedimiento de reconocimiento de competencias profesionales, en la familia profesional de Instalación y Mantenimiento. PDF (BOE-A-2019-15723 - 2 págs. - 224 KB)

Resolución de 16 de octubre de 2019, de la Dirección General de Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial, de la Conselleria de Educación, Cultura y Deporte, por la que se publica la convocatoria del procedimiento de reconocimiento de competencias profesionales, en la familia profesional de Electricidad y Electrónica. PDF (BOE-A-2019-15724 - 2 págs. - 226 KB)

Resolución de 15 de noviembre de 2019, del Instituto Nacional de Administración Pública, por la que se convoca la sexta edición de los Premios a la Calidad en la Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas. PDF (BOE-A-2019-17007 - 7 págs. - 237 KB)

Resolución de 23 de octubre de 2019, de la Universidad Pompeu Fabra, por la que se publica el plan de estudios de Máster en Estudios de Traducción. PDF (BOE-A-2019-17013 - 2 págs. - 229 KB)

Resolución de 12 de noviembre de 2019, de la Comisión Nacional Evaluadora de la Actividad Investigadora, por la que se publican los criterios específicos aprobados para cada uno de los campos de evaluación. PDF (BOE-A-2019-17008 - 21 págs. - 340 KB)

Orden TMS/1156/2019, de 26 de noviembre, por la que se distribuyen territorialmente para el ejercicio económico de 2019, para su gestión por las comunidades autónomas con competencias asumidas, subvenciones adicionales del ámbito de las políticas activas de empleo financiadas con cargo a los Presupuestos Generales del Estado destinadas a financiar el aumento de las ayudas para el mantenimiento del empleo de los Centros Especiales de Empleo. PDF (BOE-A-2019-17162 - 6 págs. - 259 KB)

Beste Autonomia Erkidegoak

EXTREMADURA

Decreto 166/2019, de 29 de octubre,por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación y Empleo y se modifica el Decreto 26/2009, de 27 de febrero, por el que se aprueban los Estatutos del Servicio Extremeño Público de Empleo.

 ARAGÓN

RESOLUCIÓN de 20 de noviembre de 2019, de la Directora del Instituto Aragonés de Administración Pública, por la que se convocan diversos cursos de formación correspondientes al Plan de Formación del año 2019. Documento completo

 

JURISPRUDENTZIA

Europar Batasuneko Justizia Auzitegia 

Función pública — Funcionarios — Artículo 24 del Estatuto — Solicitud de asistencia — Artículo 12 bis del Estatuto — Acoso psicológico — Alcance del deber de asistencia — Medida de alejamiento — Duración del procedimiento administrativo — Responsabilidad — Daño moral. (TJUE, Sentencia del Tribunal General (Sala Primera) de 3 de octubre de 2019)

Función pública — Agentes temporales — Pensiones — Disposiciones de aplicación del régimen de pensiones — Indemnización por cese en el servicio — Artículo 12, apartado 2, del anexo VIII del Estatuto — Principios de igualdad de trato y de no discriminación — Confianza legítima — Principio de buena administración — Deber de asistencia y protección. (TJUE, Sentencia del Tribunal General (Sala Segunda) de 16 de octubre de 2019)

 Auzitegi Gorena

Sentencia de 30 de octubre de 2019, de la Sala Tercera del Tribunal Supremo, que declara estimar el recurso contencioso-administrativo 95/2019 contra el Real Decreto 101/2019, de 1 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto 1130/2003, de 5 de septiembre, por el que se regula el régimen retributivo del Cuerpo de Secretarios Judiciales, así como el Real Decreto 2033/2009, de 30 de diciembre, por el que se determinan los puestos tipo adscritos al Cuerpo de Secretarios Judiciales a efectos del complemento general del puesto, la asignación inicial del complemento específico y las retribuciones por sustituciones que impliquen el desempeño conjunto de otra función. PDF (BOE-A-2019-16423 - 1 pág. - 217 KB)

Función pública. Convocatoria del proceso de promoción interna para profesores y profesoras titulares de universidad. Criterios tomados dentro del ámbito propio de la autonomía universitaria. (TS, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sentencia 16 Octubre 2019)

El empleador para cumplir los contratos de trabajo se debe tomar en consideración los rendimientos netos. (TS, Sala de lo Contencioso-administrativo, Sentencia de 19 de septiembre de 2019)

Procedimiento selectivo para cubrir una plaza de Técnico Especialista en Derecho Tributario en el Defensor del Pueblo. Desviación de poder. Se aprecia que se han alterado los términos de la convocatoria para poder ejercer la potestad de libre designación. Se vulneran los derechos de los demás aspirantes. (TS, Sala de lo Contencioso-administrativo, Sentencia 1326/2019, 8 octubre 2019)

IRPF. Artículo 7.e) TRLIRPF con relación al artículo 11.Uno del Real Decreto 1382/1985 sobre la relación laboral de carácter especial del personal de alta dirección. Exención de la indemnización percibida hasta el límite mínimo obligatorio; En los supuestos de extinción del contrato de alta dirección por desistimiento del empresario existe el derecho a una indemnización mínima obligatoria de 7 días de salario por año de trabajo, con el límite de seis mensualidades y, por tanto, esa cuantía de la indemnización está exenta de tributación en el IRPF. (TS, Sala de lo Contencioso-administrativo, Sección 2ª, Sentencia 1528/2019 de 5 Nov. 2019)

Konstituzio Auzitegia

Protección contra la discriminación por maternidad. Vulneración del derecho a no padecer discriminación por razón de sexo: resolución del Instituto Nacional de Estadística que impidió la incorporación a una plaza obtenida en proceso selectivo sin valorar adecuadamente que la adjudicataria se hallaba en situación de baja por maternidad. (Tribunal Constitucional, Sala Segunda, Sentencia 108/2109, de 30 Septiembre 2019)

Cuestión de inconstitucionalidad 2360-2019. Planteada por el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo núm. 2 de Ourense respecto del artículo 110.2 de la Ley 8/2008, de 10 de julio, de salud de Galicia. Competencias en materia de función pública: constitucionalidad del precepto legal autonómico que regula las consecuencias económicas de los cambios de régimen de personal que no implican la situación de excedencia. (Tribunal Constitucional Sentencia 117/2019, de 16 de octubre de 2019)

Cuestión de inconstitucionalidad 2960-2019. Planteada por el Juzgado de lo Social núm. 26 de Barcelona, en relación con el artículo 52 d) del texto refundido de la Ley del estatuto de los trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre. Derechos a la integridad física y moral, a la salud y al trabajo: constitucionalidad del precepto legal que regula el despido objetivo por causa de absentismo laboral. Votos particulares. (Tribunal Constitucional, Sentencia 118/2019, de 16 de octubre de 2019)

Beste Auzitegi Batzuk

Una empresa debe indemnizar a una trabajadora con 25.000 euros por no abonarle el bonus por ausencias derivadas de su maternidad a pesar de que había sido abonada en los años anteriores. Vulneración del derecho a no sufrir discriminación por razón de sexo. (Juzgado de lo Social de Barcelona. Sentencia 309/2019, 3 octubre 2019).

Empresa con pérdidas económicas decide a que trabajadores despedir. Si la crisis financiera no afecta a todas las secciones, no es posible despedir a aquellos que trabajan en una sección que arroja beneficios, aún con menor antigüedad en la empresa. (TSJ de La Rioja, Sala de lo Social, Sentencia 174/2019 de 26 septiembre de 2019)

Se rechaza la nulidad solicitada por el sindicato CSIF de vacantes de profesor de enseñanza secundaria sin determinación de centro educativo y localidad, así como con exigencia de euskera. (TSJ de Navarra, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sentencia 261/2019, de 18 de octubre de 2019)

Se rechaza la nulidad solicitada por el sindicato Afapna de todas las plazas ofertadas en euskera en el Decreto Foral 109/2017, de 28 de noviembre, por el que se modificó la plantilla orgánica de la Administración de la Comunidad foral y sus organismos autónomos. (TSJ de Navarra, Sala de lo Contencioso-Administrativo, Sentencia 254/2019, de 11 de octubre de 2019)

 

IKASTAROAK, JARDUNALDIAK

Jardunaldiak

Los protocolos de acoso laboral y los planes de igualdad. exigencias y obligaciones legales vigentes

Antolatzaileak: Cámarabilbao, Auditoritza Soziolaboralen Euskal Erakundearekin lankidetzan

Data: Asteartea, 2019ko abenduaren 3a

Lekua: Bilbo, Cámarabilbao (Rekalde zumarkalea, 50)

Ikastaroak    

Coaching Master Profesionala

Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea

Data: 2020/02/13 - 2021/01/30

Lekua: Oñati

Modalitatea: Erdi-presentziala

Pertsonen Kudeaketa eta Lan Etorkizuna Aditua

Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea

Data: 2020/03/06 - 2020/06/19 Or

Lekua: Bilbo

Modalitatea: Aurrez aurrekoa

Ikastaroa Gestión de personas: liderazgo y motivación

Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea

Data: 2019/12/16 - 2020/01/16 As-At-Og

Lekua: Arrasate-Mondragon

Modalitatea: Aurrez aurrekoa

Lidergoan Diploma Espezializatua

Antolatzailea: Mondragon Unibertsitatea

Data: 2020/02/13 - 2020/12/20

Lekua: Oñati

Modalitatea: Erdi-presentziala

BLOGAK

Juan Ferrer

Mujeres en el sector público

 

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