FUNCIÓN GENERAL:

Conducir autobuses de transporte urbano de viajero/a cubriendo los recorridos de las líneas urbanas.

FUNCIONES ESPECÍFICAS ENTRE OTRAS:
- Elaborar un parte diario del servicio efectuado y del estado del vehículo.
- Realizar la cobranza de títulos de viaje con máquinas, debiendo formular el correspondiente parte de liquidación.
- Entregar la recaudación, disponiendo de un plazo estipulado para hacer el ingreso en las cuentas de TUVISA.
- Facilitar a las personas usuarias información sobre el servicio que se presta.
- Recoger diariamente los objetos perdidos en los autobuses y entregarlos al Inspector en cocheras, para su posterior tramitación, comunicándolo en la Hoja de Servicio.
- Todas aquellas tareas de naturaleza análoga que le sean encomendadas en razón de su puesto por sus superiores.

Graduado escolar, equivalente o superior.

• 6 plazas cuentan con perfil lingüístico de euskera 1 de carácter preceptivo.
• 14 plazas cuentan con perfil lingüístico de euskera 1 sin fecha de preceptividad.

A) Tener, a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, la nacionalidad española, de alguno de los estados miembros de la Unión Europea o, ser nacional de algún estado al que, en virtud de la aplicación de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea ratificados por el estado español, le sea de aplicación la libre circulación de personas trabajadoras. También podrán participar el o la cónyuge de las personas nacionales de los estados miembros de la Unión Europea, siempre que no exista separación de derecho, así como sus descendientes y los o las de su cónyuge, siempre, asimismo, que ambos cónyuges no estén separados de derecho, sean descendientes menores de veintiún años o mayores de dicha edad y vivan a sus expensas.

B) Tener cumplidos los 16 años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.

C) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas y no padecer problemas de salud que sean incompatibles con el desempeño de las correspondientes funciones. El Servicio de Prevención de Riesgos Laborales será la que determine la aptitud en función del puesto.

D) No haber sido separada o suspendida mediante sentencia o expediente disciplinario del Servicio de TUVISA o de cualquiera de las Administraciones Públicas o empresas del sector público, ni hallarse inhabilitada para el desempeño de las funciones públicas.

E) A la finalización del período de solicitudes estar en posesión de la titulación académica oficial exigida, su equivalente u homologada para la plaza a la que opta, o en su defecto haber abonado los derechos para su obtención, y de los requisitos exigidos, según el Anexo I, salvo que se establezca otro plazo específicamente para alguno de dichos requisitos.

• Permiso de conducción de la clase C+E.
• Curso CAP (Certificado de Aptitud Profesional).

Quienes deseen tomar parte en el proceso selectivo deberán tramitar la solicitud en la página web municipal (www.vitoria-gasteiz.org/procesosselectivos).

BASES (PDF, 1016 KB)